Weniger Stellensuchende im Rheintal

Allerdings macht sich im Juli die Zahl jener bemerkbar, die ihre Lehre abgebrochen haben oder ein Qualifikationsverfahren nicht bestanden haben. 281 Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 15 – 24 suchen eine Stelle.Am meisten profitieren bei der Stellensuche die 25- bis 49-Jährigen. Hier liegt der Rückgang in den Gemeinden von Thal bis Rüthi bei 14.4 Prozent. Schwieriger bleibt es für Personen ab 50 Jahren eine Stelle zu finden. Doch auch in dieser Altersklasse sinkt die Arbeitslosigkeit. Kantonal ist die Zahl um acht Prozent zurückgegangen.Einen erfreulichen Effekt löst die Stellenmeldepflicht aus, die seit 1. Juli gilt. Arbeitgebende sind verpflichtet, Stellen aus Berufen mit einer gesamtschweizerischen Arbeitslosenquote von acht Prozent und mehr vor der öffentlichen Ausschreibung einem RAV zu melden. Seither ist besonders im Gastgewerbe das Stellenangebot angestiegen. Im Rheintal bietet jedoch nach wie vor die Industrier am meisten Arbeitsplätze. Die Abnahme der Stellensuchenden in diesem Sektor liegt bei knapp 20 Prozent.Weiterhin kein Thema ist Kurzarbeit, was ebenfalls die Nachfrage nach Arbeitskräften unterstreicht. Für die nächsten Monate ist gemäss der Fachstelle für Statistik im Kanton St.Gallen mit weiterhin sinkenden Zahlen bei den Stellensuchenden zu rechnen.